山西证券根植于三晋大地 ，业文晋商文化赋予了“证”的化焕行动品格 ，践行中国特色金融文化 ，文化是铸魂山证党建的实践品格 。构筑自身品牌优势与辨识度。丨山追求卓越”的西证新核心价值观深度互嵌，二者共同铸就了山证人忠诚担当的券企政治灵魂与实践品格。锻造公司核心竞争力 。业文将党建品牌与“以义制利 、化焕将企业文化内化为全体山证人的文化一致行动力 ，营造简单透明 、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖、立足“十五五”新发展阶段 ，强调发扬团队精神 ，人民性为根本底色 ，信：政治信仰 、以此次企业文化升级为契机 ，协作包容 、协作包容 、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标，拓宽全球视野 ，精神红 。以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，以“以义制利、
核心价值观：以义制利 、协作包容 、与社会共同成长 。作为晋商精神的现代传承 ，有品牌 、公司企业文化正式焕新发布 。坚守金融报国初心，
文化是公司发展的根基与底色。源自晋商文化底蕴，核心导向上进行了扩展升级 ，公司将深耕差异化赛道 ，以文化驱动公司蓬勃发展 。强化数智化赋能 ，方向红；主心骨，赋能实体经济 、践行民生金融。
2026年8月22日，定盘星 ，追求卓越”的核心价值观 ，在服务国家战略、顺应行业高质量发展要求，践行金融担当 、以“成为有特色 、把专业能力作为服务国家战略 、文化特色 ，股东 、公司党委书记 、坚持专业立身 ，以“定盘星”校准政治航向 ，赋能区域经济转型 、 证 ：诚实守信 、拒绝安逸 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，包容多元背景，追求卓越
“以义制利 、从服务一流 、有品牌 、
党建精神要义 ：定盘星 ，躬行践证 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、守护人民美好生活的时代进程中 ，以文化之力锻造竞争之基 ，转化为干事创业的强大合力，理想信念 、丰富特色文化实践 ，逻辑层次 、以“压舱石”锻造精神韧性 ，协作包容 、突出信心的力量源泉 ，夯实区域服务优势 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。与证券行业功能使命同频共振 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。人才的“一流”路径 ，
以精神之魂引领发展之路 ，山西证券坚守“金融报国”初心，山西证券举办企业文化升级宣讲会，区域领先 、不断传承晋商文化精髓，行业赞誉 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则。红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，以义制利、行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构，公司以国有金融机构的政治性 、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，管理 、源自山西红色文化 ，“以义制利”是价值追求 ，铸牢文化建设根基，完成企业文化全面升级。使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身，
有品牌 ：围绕客户信赖 、
成就共同成长 ：与客户共同成长 、进一步丰富和深化文化内涵 ，社会等各方共生共荣 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，
有竞争力：依托盈利稳定、体现信念的坚实根基，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。全面建设“一流投资银行” 。员工 、服务国家战略 ，争做细分领域“隐形冠军”。定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，
“成为有特色 、与山西金控集团使命一脉相承 ，书写崭新答卷 ！“信如山 、是山证党建的政治灵魂。致力于与客户 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。锻造文化软实力 ，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神，
愿景 ：成为有特色 、区域特色 、树立正确的经营观 、守护百姓财富的根基 ，努力营造内外部竞争环境，有品牌 、
党建品牌与精神要义
党建品牌：信如山・证初心 。管理一流 、科技赋能 、以原有十二条释义为基础 ，鼓励分工协作 ，奉行客户利益至上，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。全球视野 ，与股东共同成长 、有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、
一流投资银行 ：聚焦服务 、持续增强内生动力和创新活力 。
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，
“信如山・证初心”的党建品牌 ，彼此成就 。彰显红色信仰的核心意蕴 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨，区域领先、从思想深度、践行“金融为民”使命 ，在近四十年的发展历程 ，